ESTAGIÁRIO (A) DE DESIGN GRÁFICO OU PUBLICIDADE E PROPAGANDA

ESTAGIÁRIO (A) DE DESIGN GRÁFICO OU PUBLICIDADE E PROPAGANDA

Empresa: Geap

Processo seletivo: 48841

Lotação:
DIREX, SUCOM – Superintendência De Comunicação e Marketing

Remuneração/ Benefícios:
• Bolsa de R$ 1.518,00

• Ticket alimentação e/ou refeição de R$ 850,00/ mês

• Vale transporte

Atividades:

– Auxiliar na criação de peças publicitárias em geral

– Auxiliar na captação e edição de imagens e vídeos

– Auxiliar na impressão de arquivos

– Prestar suporte na rotina de criação. – Prestar suporte em demais atividades de criação do setor.

Requisitos:

▪︎ Estar cursando Design Gráfico e/ou Comunicação, Publicidade e Propaganda, entre o 2° e 5° semestre;

▪︎ Disponibilidade para estagiar no horário proposto;
– Conhecimentos em pacote Adobe* e pacote Office

▪︎ Portfólio** com trabalhos relevantes que demonstrem criatividade, técnica, domínio dos softwares de design e versatilidade

▪︎ Habilidade de comunicação, colaboração e trabalho em equipe

▪︎ Entendimento e acompanhamento de tendências: Estar atualizado(a) sobre as últimas tendências em design gráfico, tipografia, cores e recursos visuais para garantir que a comunicação seja moderna e relevante;

▪︎ Desejável o conhecimento em Motion Design (AFTER EFFECTS) e em Power BI;

▪︎ Familiaridade com o pacote Adobe (Photoshop, Illustrator, première, noções de produção de foto e vídeo para redes sociais);

• É imprescindível a apresentação do portfólio.

Jornada de trabalho: 8h às 14h ou de 12h às 18h

Local: Terraço shopping, Octogonal

Prazo:
Inscrições até 11/05/2025

Como se candidatar: Realizar cadastro, clicando aqui

Desde 1945 cuidando da saúde dos servidores públicos federais, estaduais, municipais ativos, aposentados e familiares, a Geap Autogestão em Saúde é uma das mais importantes operadoras de planos de saúde do Brasil para servidores públicos. Em sua trajetória, a empresa tornou-se referência no mercado da saúde suplementar ao investir de forma pioneira num modelo assistencial focado na promoção da saúde, prevenção de doenças e na melhoria da qualidade de vida dos assistidos.

Sem fins lucrativos, a Geap reverte todos os seus recursos para a assistência integral dos seus mais de 300 mil beneficiários. É a operadora que agrega o maior número de idosos, com a maioria da carteira de beneficiários composta por pessoas a partir de 60 anos. A Geap se orgulha de cuidar da saúde de quase 500 brasileiros que já passaram dos 100 anos, são guardiões da experiência histórica brasileira e precisam de uma atenção especial nesta fase da vida.

A GEAP preza pela diversidade, respeito e inclusão nos processos seletivos. Somos uma Fundação preocupada com a equidade, impulsionando oportunidades para todos, sem distinção de gênero, raça, orientação sexual, idade ou religião. • A candidatura à vaga não garante participação nas fases avaliativas. Os candidatos que não possuam adequação, expertise e aderência curricular aos requisitos exigidos e divulgados pela vaga, serão considerados inaptos para o processo seletivo

• A participação e aprovação nas fases de avaliação não gera obrigatoriedade de contratação. A GEAP, enquanto empresa privada, poderá a qualquer tempo alterar ou cancelar seus processos seletivos, efetuando-se as contratações mediante interesse e disponibilidade de vagas em momento oportuno

• Cadastros curriculares incompletos serão desconsiderados – É necessário à cada inclusão, sempre clicar no ícone (+)

Incluir Experiência

O sistema de cadastro curricular não aceita anexos de arquivos, sendo necessário o cadastramento manual de todos os campos requisitados. Loca

Fonte: Site da instituição